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Gesundheitsförderung

Gesundheitsmanagement in der DFG will bestmögliche Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten garantieren und gliedert sich in drei Handlungsfelder:

  • Arbeits- und Gesundheitsschutz: Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden unserer Beschäftigten haben eine hohe Priorität; deshalb sind umfassende Maßnahmen zur Arbeitssicherheit und ergonomisch optimal ausgestattete Arbeitsplätze eine Selbstverständlichkeit.
  • Gesundheitsförderung: Wer aktiv werden möchte, um seine Gesundheit zu erhalten und zu stärken, kann in der DFG auf Unterstützung zählen. Dienste wie Betriebsärzte und Sozialberatung stehen beratend zur Seite. Regelmäßige Aktionstage bieten viele Anregungen und konkrete Angebote zur Prävention und Gesundheitsförderung. Für Entspannung und Ausgleichssport ist gesorgt durch Mobile Massage, einen Ruheraum, verschiedene Kursangebote und Betriebssport.
  • Gesundes Arbeitsklima: Mit Blick auf die Arbeitszufriedenheit und das Wohlbefinden der Beschäftigten gilt unsere besondere Aufmerksamkeit der Qualität von Führung, Zusammenarbeit und Kommunikation ebenso wie der Berücksichtigung von familiären und persönlichen Belangen.

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